Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

23 Σεπτεμβρίου 2026

ΝΑ ΚΑΤΑΒΛΗΘΟΥΝ ΑΜΕΣΑ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΑΠΟ ΤΗΝ NERIKAT IKE (εργολαβική εταιρεία στην ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ) ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

 


Α.Π.: 190

Αθήνα 23/9/2026

 

ΝΑ ΚΑΤΑΒΛΗΘΟΥΝ ΑΜΕΣΑ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΑΠΟ ΤΗΝ NERIKAT IKE (εργολαβική εταιρεία στην ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ) ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

 

Απαιτούμε να καταβληθούν άμεσα από την της εργολαβική εταιρεία NERΙΚΑΤ ΙΚΕ τη τελευταία δόση, περίπου 2.500 ευρώ για κάθε εργαζόμενο που παραμένει απλήρωτη και να σταματήσει το πρόσχημα πως δεν έχει πληρωθεί από την ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ ΕΥΒΟΙΑΣ ΑΕ.

Οι εργαζόμενοι εξακολουθούν να περιμένουν δεδουλευμένα τους  για τη δουλειά και απαιτούν αυτό να γίνει άμεσα.

Η ΟΜΕ βρίσκεται στο πλευρό του Σωματείου και των εργαζομένων και θα κάνει ότι είναι δυνατόν να πληρωθούν οι εργαζόμενοι στο ακέραιο το συντομότερο.

Η αλληλομετάθεση ευθυνών μεταξύ των εταιρειών για το ποιος ευθύνεται περισσότερο για την απληρωσιά των εργαζομένων, αυτό δεν αφορά τους εργαζόμενους για την δουλειά που τους προσέφεραν οι εργαζόμενοι με τον ιδρώτα τους.

NERIKAT ΙΚΕ και ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ ΕΥΒΟΙΑΣ ΑΕ. οφείλουν να δώσουν λύση τώρα!

 

 

Το ΔΣ της ΟΜΕ 

Επισυνάπτεται το ΔΤ-ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ ΕΥΒΟΙΑΣ με ΑΠ 32/20-9-2026: 

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ ΕΥΒΟΙΑΣ

Αριθμ.Διατ. Ειρηνοδικείου Χαλκίδας 83/2021, ΑΜ 2672, τηλ. 6983252880, 6949690874,

email : swmateioergazomenwnterna@gmail.com, Μέλος του Εργατικού Κέντρου Εύβοιας (ΕΚΕ),

Μέλος της Ομοσπονδίας Μεταλλωρύχων Ελλάδας (ΟΜΕ)

 

Αριθμός Πρωτοκόλλου 32                                                                                                        Μαντούδι, 20/9/2026

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ - ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΠΑΛΑΚΙ!

Το Σωματείο Εργαζομένων ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ καταγγέλλει την απαράδεκτη κατάσταση που έχει διαμορφωθεί σε βάρος εργαζομένων της εργολαβικής εταιρείας NERΙΚΑΤ ΙΚΕ, οι οποίοι εξακολουθούν να περιμένουν χρήματα που τους οφείλονται για τη δουλειά που έχουν ήδη προσφέρει.

Μετά από συμφωνία για την αποπληρωμή των οφειλόμενων σε πέντε δόσεις, οι εργαζόμενοι έκαναν υπομονή και περίμεναν να τηρηθούν τα συμφωνηθέντα.  Η τελευταία δόση, περίπου 2.500 ευρώ για κάθε εργαζόμενο, παραμένει απλήρωτη. Και εδώ αρχίζει το γνωστό γαϊτανάκι των ευθυνών. Η NERIKAT IKE, σύμφωνα με όσα μεταφέρει στους εργαζόμενους, επικαλείται ότι δεν έχει πληρωθεί από την ΤΕΡΝΑ και γι’ αυτό δεν μπορεί να καταβάλει τα χρήματα που οφείλει στους εργαζόμενους.

Ας τελειώσει λοιπόν, αυτό το παιχνίδι.

Οι εργαζόμενοι δεν είναι λογιστήριο καμίας εταιρείας.

Δεν ειναι πιστωτές που πρέπει να περιμένουν πότε θα κλείσουν οι λογαριασμοί μεταξύ εργολάβου και αναδόχου.

Δεν είναι «μπαλάκι» για να πηγαίνει ο ένας την ευθύνη στον άλλον. Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΔΟΥΛΕΨΕ. Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΔΙΚΑΙΟΥΤΑΙ ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΤΟΥ. Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΑΠΑΙΤΕΙ ΝΑ ΠΛΗΡΩΘΕΙ.

Αν η NERIKAT έχει οικονομική εκκρεμότητα με την ΤΕΡΝΑ, ας την διεκδικήσει από την ΤΕΡΝΑ.

Αν η ΤΕΡΝΑ έχει οποιαδήποτε εκκρεμότητα απέναντι στη NERIΚAT, ας την επιλύσει με τη NERIKAT.

Σε καμία περίπτωση όμως δεν μπορεί το κόστος αυτών των διαφορών να μεταφέρεται στις πλάτες των εργαζομένων. ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ ΜΕ ΤΙΣ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΙΕΣ! Οι εργαζόμενοι δεν ζουν με υποσχέσεις.

Έχουν οικογένειες, ενοίκια, λογαριασμούς και υποχρεώσεις. Και κυρίως έχουν το αυτονόητο δικαίωμα να πληρώνονται για την εργασία τους.

Το Σωματείο μας δεν πρόκειται να παρακολουθεί απαθές αυτή την κατάσταση.

Καλούμε τη NERIKAT IKE να τηρήσει τη συμφωνία που έχει γίνει και να προχωρήσει άμεσα στην καταβολή της τελευταίας δόσης.

Καλούμε παράλληλα την ΤΕΡΝΑ να πάρει ξεκάθαρη θέση και να μην κρύβεται πίσω από εργολαβικές συμβάσεις και εταιρικές σχέσεις.

Όταν η παραγωγή προχωρά χάρη στη δουλειά των εργαζομένων, όλοι θυμούνται τους εργαζόμενους. Όταν έρχεται η ώρα της πληρωμής, ξαφνικά κανείς δεν είναι υπεύθυνος.

Αυτό το έργο το έχουμε ξαναδεί. Και δηλώνουμε ξεκάθαρα: ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ.

Το Σωματείο Εργαζομένων ΤΕΡΝΑ ΛΕΥΚΟΛΙΘΟΙ θα στηρίξει έμπρακτα τους συναδέλφους και θα προχωρήσει σε κάθε νόμιμη συνδικαλιστική ενέργεια και κινητοποίηση που απαιτείται για την προστασία των δικαιωμάτων τους.

Θα ζητήσουμε άμεσα συγκεκριμένες απαντήσεις και συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα πληρωμής.

Και αν κάποιοι νομίζουν ότι οι εργαζόμενοι θα συνεχίσουν να περιμένουν επ’ αόριστον, να το ξεκαθαρίσουμε από τώρα:

ΚΑΝΕΝΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΜΟΝΟΣ ΤΟΥ!

ΚΑΝΕΝΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΟ ΧΑΡΙΣΜΕΝΟ!

ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΗ ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΗ!

NERIKAT και ΤΕΡΝΑ οφείλουν να σταματήσουν να μετακυλήσουν την ευθύνη και να δώσουν λύση τώρα.

Οι εργαζόμενοι έκαναν αυτό που έπρεπε. ΔΟΥΛΕΨΑΝ. Τώρα απαιτούν αυτό που δικαιούνται. ΝΑ ΠΛΗΡΩΘΟΥΝ.

ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΠΑΛΑΚΙ!

ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ — ΚΑΙ ΘΑ ΤΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΟΥΜΕ ΜΕ ΚΑΘΕ ΝΟΜΙΜΟ ΜΕΣΟ.

 

                                                   

 

 

 

25 Αυγούστου 2026

Η ΟΜΕ ΕΝ ΟΨΕΙ ΤΗΣ ΔΕΘ ΕΝΩΝΕΙ ΤΗ ΦΩΝΗ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΜΕ ΟΛΑ ΤΑ ΤΑΞΙΚΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ: 7ΩΡΟ- 5ΗΜΕΡΟ- 35ΩΡΟ, ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ, ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

 



 

Αρ. πρωτ.:     167                                                                                                                                Αθήνα 25 Αυγούστου 2026

 

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Η ΟΜΕ ΕΝ ΟΨΕΙ ΤΗΣ ΔΕΘ ΕΝΩΝΕΙ ΤΗ ΦΩΝΗ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΜΕ ΟΛΑ ΤΑ ΤΑΞΙΚΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ: 7ΩΡΟ- 5ΗΜΕΡΟ- 35ΩΡΟ, ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ, ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Στις 5 Σεπτεμβρίου στη Θεσσαλονίκη, έξω από τη ΔΕΘ, να συναντηθούμε όλοι οι εργαζόμενοι, αγρότες, αυτοαπασχολούμενοι, συνταξιούχοι, φοιτητές, σωματεία και μαζικοί φορείς για να ενώσουμε με μια φωνή και τη δύναμή μας.

Την ίδια ώρα, μέσα, από το βήμα της ΔΕΘ, η κυβέρνηση και η «πρόθυμη» αντιπολίτευση θα μας λένε πόσο «αντέχει» η οικονομία και ποιες θυσίες θα πρέπει ακόμη να υποστούμε, σε μια περίοδο που εντείνεται η επίθεση κυβέρνησης και εργοδοσίας ενάντια στους εργαζόμενους και το λαό, ετοιμάζεται να εξαγγείλει ξανά νέα αντεργατικά μέτρα για την ενίσχυση των επιχειρηματικών ομίλων στη ΔΕΘ.

 Ο πρωθυπουργός στη ΔΕΘ θα επιβεβαιώσει πως όλες οι δεσμεύσεις της κυβέρνησης προς τους μεγαλοεργοδότες και τους εφοπλιστές ισχύουν στο ακέραιο. Ήδη τους έδωσε «γη και ύδωρ», αμέσως μετά τις ευρωεκλογές, ψηφίζοντας στη ΒΟΥΛΗ την καθιέρωση της 6ήμερης εργασίας, για να δώσουν άλλη μια απλήρωτη ώρα δουλειάς στα αφεντικά. Ο στόχος τους είναι να μεγαλώνει συνεχώς ο χρόνος που οι εργαζόμενοι θα δουλεύουν τζάμπα για την εργοδοσία, να μεγαλώνει όλο και περισσότερο ο πλούτος που παράγεται και μπαίνει στις τσέπες των λίγων.

Η πρόσφατη απαράδεκτη απόφαση 1201/2026 της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ), η οποία απορρίπτει οριστικά την προσφυγή για την επαναφορά του 13ου κα 14ου μισθού στο δημόσιο τομέα, αποτελεί τεράστια πρόκληση κατά των δημοσίων υπαλλήλων και δεν πρέπει να μείνει αναπάντητη. Η κυβέρνηση προτιμά να τροφοδοτεί  από τον κρατικό προϋπολογισμό την πολεμική οικονομία (πάνω από 30 δισ. ευρώ), καθώς και τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς των ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ (με 5% του κρατικού προϋπολογισμού για το ΝΑΤΟ) αντί να τα δώσουν σε μισθούς, υγεία, παιδεία.

 

ΞΈΡΟΥΜΕ ΠΟΛΥ ΚΑΛΑ ΤΙ «ΑΝΤΕΧΕΙ» Η ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ ΤΟΥΣ:

«Αντέχει» 12,1 δισ. € καθαρά κέρδη για τις εισηγμένες στο Χρηματιστήριο επιχειρήσεις μέσα σε έναν χρόνο και 6,1 δισ. € μερίσματα για τους μετόχους τους.

«Αντέχει» 7 δισ. € για ΝΑΤΟϊκές δαπάνες το 2026. ‣ “Αντέχει” 500.000 € τη μέρα (!!!) για την αποστολή ελληνικής φρεγάτας στην Ερυθρά Θάλασσα, 2.500 χλμ. μακριά από τα ελληνικά σύνορα, για να προστατεύει τα κέρδη των Ελλήνων εφοπλιστών. «Αντέχει» 45 εκατ. € τον χρόνο (225 εκατ. μέχρι σήμερα) για τους ελληνικούς Patriot στη Σαουδική Αραβία, για την προστασία των διυλιστηρίων της σαουδαραβικής ARAMCO.

«Αντέχει» φοροαπαλλαγές, επιδοτήσεις και κάθε λογής προνόμια για τους εφοπλιστές, τους τραπεζίτες, τους βιομήχανους.

Όταν όμως έρχεται η ώρα για τις δικές μας ανάγκες, ξαφνικά… ο λογαριασμός δε βγαίνει!

Δεν «Αντέχει» πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς και τις συντάξεις, Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (ΣΣΕ) και 7ωρο - 5ήμερο - 35ωρο.

 Δεν «Αντέχει» την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο και της 13ης και 14ης σύνταξης.

Δεν «Αντέχει» νοσοκομεία και σχολεία με όλο το αναγκαίο προσωπικό και σύγχρονες υποδομές.

Δεν «Αντέχει» μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς, όπου εργαζόμενοι πληρώνουν ακόμα και με τη ζωή τους την εντατικοποίηση, τα εξαντλητικά ωράρια και την εργοδοτική ασυδοσία.

Δεν «Αντέχει» ολοκληρωμένη αντιπυρική προστασία και πρόληψη, επαρκώς στελεχωμένες υπηρεσίες, την ώρα που ο λαός κάθε καλοκαίρι μετρά νεκρούς, καμένα σπίτια και τεράστιες καταστροφές.

 

Οργανώνουμε  την πάλη μας:

 

Ø  Δεν περιμένουμε νέες εξαγγελίες, pass και «καλάθια»… Δεν περιμένουμε σωτήρες, παλιούς ή νέους!

Ø  Έξω η Ελλάδα από τον πόλεμο. Ούτε ένα ευρώ για τους πολεμικούς σχεδιασμούς και τα σφαγεία του ΝΑΤΟ!

Ø  Αυξήσεις στους μισθούς και τις συντάξεις, ΣΣΕ.

Ø  Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο και της 13ης και 14ης σύνταξης.

Ø  Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια.

Ø  Αφορολόγητο 12.000 €, προσαυξημένο για κάθε παιδί.

Ø  Κατάργηση του ΦΠΑ στα βασικά είδη λαϊκής κατανάλωσης.

Ø  Αποκλειστικά δημόσια και δωρεάν Υγεία και Παιδεία.

Ø  Μέτρα Υγείας και Ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.

Ø  Για υπογραφή ΣΣΕ σε κάθε χώρο δουλειάς, που θα κατοχυρώνει ουσιαστικές αυξήσεις, στους μισθούς, σταθερό εργάσιμο χρόνο, 7ωρο 5ήμερο.

Ø  Για μέτρα που θα προστατεύουν την υγεία του λαού, στη δουλειά, στη γειτονιά, παντού

Ø  Για πραγματικά δημόσια και σύγχρονη Υγεία και Παιδεία

Ø  Για να σταματήσει εδώ και τώρα το αίσχος των πλειστηριασμών, για να μπει φρένο στις αυξήσεις στην ενέργεια, στο νερό.

 

Η ΟΜΕ συμμετέχει στο κάλεσμα των συνδικάτων, για συντονισμό και οργάνωση της πάλης των εργαζομένων και του λαού, για αγωνιστική απάντηση ενάντια στις κυβερνητικές εξαγγελίες που θα κάνει ο πρωθυπουργός στη ΔΕΘ για την κλιμάκωση της επίθεσης, με συγκέντρωση στη Θεσσαλονίκη το Σάββατο 5 Σεπτέμβρη, στις 17.30  στην πλατεία ΧΑΝΘ, Απέναντι στην εντεινόμενη επίθεση κυβέρνησης - μεγαλο-εργοδοτών!

 

Ενώνουμε τους αγώνες μας, όλοι για έναν και ένας για όλους. Εμείς είμαστε οι πολλοί, εμείς παράγουμε όλον τον πλούτο.

Τώρα είναι η ώρα να σημάνει συναγερμός σε κάθε χώρο δουλειάς!

  

ΕΡΓΑΤΕΣ ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΠΟΤΕ ΝΙΚΗΜΕΝΟΙ

ΜΕ ΑΓΩΝΕΣ ΚΑΤΑΚΤΑΜΕ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΑΣ



ΤΟ Δ.Σ

ΤΗΣ ΟΜΕ

 

ΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΙΓΜΕ ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ ΣΤΙΣ ΜΑΖΙΚΕΣ ΔΙΑΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ 5 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2026 ΣΤΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ

 


Αχαρνές, 25/8/2026

Α.Π.: 115

 

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

 

ΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΙΓΜΕ ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ ΣΤΙΣ ΜΑΖΙΚΕΣ ΔΙΑΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ

 5 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2026 ΣΤΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ

Χρήματα για τους μισθούς, την υγεία και την παιδεία.

Έρευνα και αξιοποίηση του ορυκτού μας πλούτου για τον λαό και τις ανάγκες του!

Καμία θυσία για τους πόλεμους και τα υπερ-κέρδη τους!

 

Το συνδικάτο του ΙΓΜΕ, με ΟΜΟΦΩΝΗ απόφαση του ΔΣ, καλεί όλους τους εργαζομένους του φορέα στο μεγάλο παλλαϊκό Συλλαλητήριο στη ΔΕΘ (Πλατεία ΧΑΝΘ), το Σάββατο, 5 Σεπτέμβρη 5.30μμ στην Θεσσαλονίκη. Διαδηλώνουμε μαζί με άλλα σωματεία, Ομοσπονδίες και Εργατικά Κέντρα, Δημόσιου και Ιδιωτικού Τομέα.

Η πρόσφατη απαράδεκτη απόφαση 1201/2026 της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ), η οποία απορρίπτει την προσφυγή συναδέλφων για την επαναφορά του 13ου κα 14ου μισθού, αποτελεί τεράστια πρόκληση κατά των δημοσίων υπαλλήλων.

Με οδηγό το αντεργατικό νομοθετικό πλαίσιο και τις κατευθύνσεις της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το δικαστήριο έκρινε ότι η διατήρηση της κατάργησης του 13ου και 14ου μισθού (βάσει του ν. 4093/2012) «δεν συνιστά αντισυνταγματική παράλειψη». Επικαλείται τις «δημοσιονομικές αντοχές», ισχυρίζεται ότι η χορήγηση των δύο μισθών θα προκαλούσε «μόνιμο βάρος» στον κρατικό προϋπολογισμό και ότι η μη καταβολή των επιδομάτων «δε θέτει σε κίνδυνο την αξιοπρεπή διαβίωση των δημοσίων υπαλλήλων»! Την ίδια ώρα η κυβέρνηση μοιράζει απλόχερα πακέτα, «κίνητρα» και φοροαπαλλαγές στο μεγάλο κεφάλαιο ενώ κλέβει από το πενιχρό εισόδημα που έχουμε για την διαβίωσή μας για να ξεχρεώσει νωρίτερα τους δανειστές από το αιματοβαμμένο «πλεόνασμα».

Αρνούμαστε να ζήσουμε με ψίχουλα! Η απόφαση του ΣτΕ δεν θα βάλει ταφόπλακα στα δικαιώματά μας. Δεν θα αφήσουμε την όποια κυβέρνηση να κρύβεται πίσω από προαποφασισμένες δικαστικές αποφάσεις. Θα την υποχρεώσουμε να νομοθετήσει για την καταβολή των κλεμμένων με τον αγώνα μας ενάντια στην αντιλαϊκή πολιτική τους.

Η κυβέρνηση προτιμά να τροφοδοτεί  από τον κρατικό προϋπολογισμό την πολεμική οικονομία (πάνω από 30 δισ. ευρώ), καθώς και τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς των ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ (με 5% του κρατικού προϋπολογισμού για το ΝΑΤΟ) αντί να τα δώσουν σε μισθούς, υγεία, παιδεία.

Κρατάνε συρρικνωμένους δημόσιους οργανισμούς όπως το ΙΓΜΕ(ΕΑΓΜΕ) με μόλις 220 οργανικές θέσεις, από 1000 που ήταν μέχρι το 2019 και από αυτές δεν είναι έχουν στελεχωθεί πάνω από τις μισές (120 περίπου).

 Ξεπουλάνε τον ορυκτό πλούτο της χώρας όπως τη ΛΑΡΚΟ σε ιδιώτες και κλείνουν τα λιγνιτωρυχεία στην Πτολεμαΐδα στο όνομα της πράσινης ανάπτυξης, με ότι συνεπάγεται αυτό για τις τοπικές κοινωνίες. Θα μπορούσε αυτός ο ορυκτός πλούτος να χρησιμοποιείται για να καλυφθούν οι ανάγκες του λαού σε φθηνό ρεύμα. Ο ορυκτός πλούτος χαρίζεται δίνεται στους εθνικούς εργολάβους και μεταλλειοκτήτες.

Όλοι οι λαοί που έχουν εμπλακεί από τις ηγεσίες τους σε πολέμους, είτε είναι επιτιθέμενοι είτε αμυνόμενοι, από την Ουκρανία μέχρι τη Μέση Ανατολή, από τη γενοκτονία του παλαιστινιακού λαού από το κράτος - δολοφόνο του Ισραήλ μέχρι τον πόλεμο στο Ιράν και τις απειλές ενάντια στην Κούβα, πληρώνουν με αίμα, φτώχεια και ξεριζωμό για τα κέρδη των μονοπωλίων.

Η πολεμική οικονομία απαιτεί  να δουλεύουμε περισσότερο και φθηνότερα, με 13ωρα και διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου, με απλήρωτες υπερωρίες, με χτύπημα των Συλλογικών Συμβάσεων και μισθούς πείνας, με ταυτόχρονη καταστολή της συνδικαλιστικής δράσης.

Στα πλαίσια της καταστολής είναι και η επικείμενη Συνταγματική αναθεώρηση που θέλουν να περάσουν, που από τη μία προβλέπεται άρση μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων, η οποία σε συνδυασμό με την αξιολόγηση και το πειθαρχικό θα διώχνει υπαλλήλους από κρίσιμες υπηρεσίες, θα εκφοβίζει τους συναδέλφους για να κλείσει κάθε φωνή αντίστασης στο ξεπούλημα του δημόσιου τομέα και θα αποδίδει στους υπαλλήλους όλες τις παθογένειες που προκύπτουν από την κυβερνητική πολιτική. Από την άλλη με την διατήρηση του άρθρου 86 περί ευθύνης υπουργών, για τα κυβερνητικά εγκλήματα (βλέπε Τέμπη, σκάνδαλο ΟΠΕΚΕΠΕ κ.α.) οι υπαίτιοι δε θα διώκονται.

Για να κερδίσουμε οι εργαζόμενοι πρέπει να χάσει το κεφάλαιο. Δεν υπάρχει κάτι ενδιάμεσοι. Ή εμείς ή οι κεφαλαιοκράτες. Η τεράστια εξέλιξη της τεχνολογίας, της Τεχνητής Νοημοσύνης, η πρόοδος της επιστήμης, είτε θα μετατραπούν σε μέσα για το μεγαλύτερο ξεζούμισμα των εργαζόμενων και την κερδοφορία των ομίλων, είτε θα αξιοποιηθούν για τη μείωση του εργάσιμου χρόνου, την εξάλειψη βαριών εργασιών, την προστασία της υγείας και της ασφάλειας μας.

Διεκδικούμε, απαιτούμε, αγωνιζόμαστε:

• Καμία ανατροπή εργασιακών και συνδικαλιστικών μας δικαιωμάτων που σχετίζονται με την προσαρμογή ολόκληρων κλάδων και επιχειρήσεων στις απαιτήσεις της πολεμικής οικονομίας.

• Σταθερό και συνεχή ημερήσιο χρόνο εργασίας, 7ωρο- 5ήμερο- 35ωρο κατοχυρωμένο μέσα από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, ώστε να κατοχυρώνουμε και τον ελεύθερο χρόνο μας.

• Αυξήσεις στους μισθούς, στις συντάξεις και στις κοινωνικές παροχές. Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού των δημοσίων υπαλλήλων, της 13ης και 14ης σύνταξης. Γενναία αύξηση στους μισθούς και κατάργηση της προσχηματικής αξιολόγησης.

• Επαναφορά των εργασιακών κατακτήσεων που καταργήθηκαν, όπως οι τριετίες συμπεριλαμβανομένης της περιόδου 2012 –2023, η αρχή της ευνοϊκότερης σύμβασης, η μετενέργεια, η κυριακάτικη αργία, η πληρωμή υπερωριών.

• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, γιατί οι ζωές μας δεν είναι κόστος. Για να μη μετρήσουμε νέα θύματα στα εργοδοτικά εγκλήματα.

• Έξω η Ελλάδα από τον πόλεμο! Καμία συμμετοχή στους ΕυρωΝΑΤΟϊκούς ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς. Να κλείσουν όλες οι βάσεις στη χώρα μας. Να ανακληθεί η ελληνική πυροβολαρχία Πάτριοτ από τη Σαουδική Αραβία και να επιστρέψουν πίσω όλες οι φρεγάτες του πολεμικού ναυτικού και τα F-16. Να μη σταλούν ελληνικά στρατεύματα κατοχής στην Παλαιστίνη.

• Είμαστε στο πλευρό του λαού της Παλαιστίνης. Απαιτούμε τώρα η κυβέρνηση να αναγνωρίσει το Παλαιστινιακό κράτος στα σύνορα πριν τον Ιούνη του 1967, με πρωτεύουσα την Ανατολική Ιερουσαλήμ.

• Αλληλεγγύη στην Κούβα. Να σταματήσει τώρα ο δολοφονικός αποκλεισμός από τις ΗΠΑ.

• Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και για την προστασία του εργατικού – λαϊκού εισοδήματος. Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ για κάθε εργαζόμενο και 3.000 ευρώ για κάθε παιδί.

• Κατάργηση του χρηματιστηρίου της Ενέργειας, του συστήματος εμπορίου ρύπων. Κατάργηση της πολιτικής απολιγνιτοποίησης που οδηγεί στην ενεργειακή φτώχεια και την ανεργία. Αξιοποίηση και αναβάθμιση των υδροηλεκτρικών και λιγνιτικών σταθμών για φθηνό ηλεκτρικό ρεύμα προς όφελος του λαού και όχι ως χρηματιστηριακό εμπόρευμα.

· Επαναλειτουργία της ΛΑΡΚΟ υπό κρατικό έλεγχο, με διασφάλιση δια βίου όλων των θέσεων εργασίας και των δικαιωμάτων των εργαζομένων.

• Πλαφόν στην τιμή πώλησης χονδρικής και λιανικής και κατάργηση του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης όπως το ψωμί, τα τρόφιμα, το γάλα, τα βρεφικά ήδη, τα είδη ατομικής υγιεινής κ.α.

• Κατάργηση κάθε είδους χαρατσιού στα νοσοκομεία, στις τράπεζες, στο Δημόσιο.

• Ανασύσταση του ΟΕΚ για σύγχρονη και φθηνή κατοικία. Δυναμώνουμε τη δράση και την αλληλεγγύη απέναντι στους πλειστηριασμούς.

• Προστασία των συνδικαλιστικών ελευθεριών και δικαιωμάτων.

· Όχι στην άρση της μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων, κατάργηση του άρθρου 86 περί ευθύνης υπουργών.

· Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων στο ΙΓΜΕ(ΕΑΓΜΕ), αλλά και σε όλο το Δημόσιο Τομέα!. Να καταργηθεί ο συνταγματικός «κόφτης» του άρθρου 103, που κρατά σε διαρκή ομηρία χιλιάδες συμβασιούχους.

· Άμεση ενίσχυση του ΙΓΜΕ(ΕΑΓΜΕ) με μόνιμο προσωπικό, κάλυψη όλων των οργανικών θέσεων του Φορέα, με τουλάχιστον 120 προσλήψεις άμεσα και 200 τον επόμενο χρόνο και με αύξηση των οργανικών θέσεων στις 520 τουλάχιστον.

· Επαρκή χρηματοδότηση των δημόσιων υπηρεσιών και ειδικά των φορέων έρευνας και τεχνικής υποστήριξης του Δημοσίου.

· Αναβάθμιση του ρόλου του και της επιστημονικής αποστολής της ΕΑΓΜΕ (πρώην ΙΓΜΕ), για να επωφελείται ο λαός και όχι οι επιχειρηματικοί όμιλοι.

· Πραγματικές αυξήσεις πάνω από 20% τουλάχιστον στους μισθούς,

Η συλλογική συμμετοχή είναι η δύναμή μας. Με ενότητα, διεκδίκηση και αγωνιστική παρουσία υπερασπιζόμαστε τα δικαιώματά μας.

Κανείς δεν μας χάρισε τίποτα! Με αγώνες κατακτάμε τα δικαιώματά μας!

Το Δ.Σ. του Συνδικάτου ΙΓΜΕ

29 Ιουνίου 2026

ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΣΗΜΕΡΙΝΗ ΣΥΝΑNTΗΣΗ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΙΓΜΕ & ΕΣΤΥ ΥΠΕΝ 29 6 2026

 



 

Αχαρνές, 29/6/2026

Α.Π.: 79

 

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

 

Το ΔΣ του Συνδικάτου μαζί με το ΔΣ του ΕΣΤΥ-ΙΓΜΕ, παραβρέθηκαν σήμερα το πρωί στο ΥΠΕΝ για να συναντηθούν με τον Υπουργό Ενέργειας, όπως είχε ανακοινωθεί στο ΔΤ 68/23-6-2026.

Ο Υπουργός παρότι ήταν στο υπουργείο, δεν μας συνάντησε προσωπικά και μας παρέπεμψε στη Γενική Γραμματέα του ΥΠΕΝ, κα Παληαρούτα.

Αναφορικά με το μέλλον της ΕΑΓΜΕ, λόγω της συνεχιζόμενης και έντονης υποστελέχωσης, η Γενική Γραμματέας ανέφερε ότι το πρόβλημα είναι γνωστό και αφορά και άλλες υπηρεσίες του Υπουργείου, επισημαίνοντας ότι η προσπάθεια ενίσχυσης του προσωπικού προσκρούει σε εμπόδια που σχετίζονται με άλλα Υπουργεία. Παράλληλα, υπενθύμισε τη νομοθετική ρύθμιση που είχε ζητήσει η ΕΑΓΜΕ και υλοποιήθηκε από τον Υπουργό, με την οποία ο Φορέας εξαιρέθηκε από τις διαδικασίες του ΑΣΕΠ για την πρόσληψη προσωπικού με συμβάσεις ΙΔΟΧ.

Το ΔΣ διευκρίνισε ότι στηρίζει τη διαδικασία των προσλήψεων μέσω ΑΣΕΠ, επισημαίνοντας όμως την ανάγκη επιτάχυνσης των σχετικών διαδικασιών. Παράλληλα, αναγνωρίστηκε ως θετική εξέλιξη η δυνατότητα πρόσληψης προσωπικού με συμβάσεις ΙΔΟΧ, τονίστηκε όμως ότι εξακολουθεί να είναι επιτακτική η ανάγκη άμεσων προσλήψεων μόνιμου προσωπικού, ώστε να διασφαλιστεί η εύρυθμη λειτουργία και η προοπτική του ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟΥ, διαφορετικά σε βάθος χρόνου μπορεί το αποτέλεσμα να είναι η οριστική διάλυση του.

 

Η Γενική Γραμματέας του ΥΠΕΝ,  συμφώνησε με τις επισημάνσεις αυτές και δεσμεύτηκε ότι σε σύντομο σχετικά χρονικό διάστημα θα εισηγηθεί και η ίδια την πραγματοποίηση συνάντησης με τον Υπουργό.

Για την αδικαιολόγητη καθυστέρηση στη χορήγηση, σε συγκεκριμένες ειδικότητες, επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας, το οποίο σταμάτησε να χορηγείται το 2014, πήρε άμεση πρωτοβουλία, μίλησε με τον ΓΔ της ΕΑΓΜΕ και έδωσε σχετικές οδηγίες στους συνεργάτες της για να προχωρήσει η ΚΥΑ, με την προϋπόθεση να σταλεί από την ΕΑΓΜΕ αναλυτική κατάσταση δικαιούχων. Συμφώνησε άμεσα και ανέφερε ότι το σχετικό ποσό μπορεί να καλυφθεί από τον τακτικό προϋπολογισμό της ΕΑΓΜΕ. Χρειάζεται μόνο μια ΚΥΑ η οποία θα συνταχθεί από τον συνεργάτη της κ. Λιακόπουλο με την συνεργασία του ΔΣ συνδικάτου και την τεκμηρίωση της επικινδυνότητας που συνταχθεί από την Διοίκηση του φορέα.

 

Για την ένταξη του ΙΓΜΕ (ΕΑΓΜΕ) στις προβλέψεις του άρθρου 53 του υπό ψήφιση Πολυνομοσχεδίου του Υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, με το οποίο επεκτείνεται η χορήγηση προσωπικής διαφοράς σε νεοδιοριζόμενους υπαλλήλους συγκεκριμένων φορέων του Δημοσίου,  δεν το γνώριζε και θα ενεργήσει προς την υλοποίηση του αιτήματος

 

Σχετικά με την οριστική επίλυση χρόνιων εκκρεμοτήτων που αφορούν στην καταβολή των παρανόμως παρακρατηθέντων αναδρομικών και στην αποζημίωση αποχώρησης σε εργαζομένους και συνταξιούχους της ΕΑΓΜΕ/ΙΓΜΕ, η Γενική Γραμματέας παρέλαβε εγγράφως τα απαραίτητα στοιχεία για το θέμα. Ανέφερε ότι το ζήτημα είχε τεθεί και στο παρελθόν στον Υπουργό, το απορρίφθηκε από τον υπουργό μαζί με άλλα θέματα και δεν υπήρξε ουσιαστική εξέλιξη, αλλά δεσμεύτηκε ότι θα το επαναφέρει.

 

Επιμένουμε στην ανάγκη πραγματοποίησης συνάντησης απευθείας  με τον Υπουργό ΥΠΕΝ κ. Παπασταύρου προκειμένου να συζητηθούν και να δρομολογηθούν λύσεις για όλα τα εκκρεμή ζητήματα, με βασικό στόχο τη διασφάλιση της συνέχισης της λειτουργίας του φορέα και την αποτελεσματική εκπλήρωση του θεσμικού του ρόλου προς όφελος του Λαού και τις ανάγκες του!

 

Παραμένουμε σε αγωνιστική επιφυλακή και αναμένουμε με ενδιαφέρον την συνάντηση με τον Υπουργό!

 

Τα ΔΣ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ & ΕΣΤΥ

 

 


23 Απριλίου 2026

ΑΙΤΗΜΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗΣ ΜΕ ΥΦ. ΟΙΚΟΝ.ΠΕΤΡΑΛΙΑ ΓΙΑ ΖΗΤΗΜΑΤΑ ΑΠΟΛΥΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΛΑΡΚΟ

 

Εικόνα που περιέχει κείμενο, γραμματοσειρά, στιγμιότυπο οθόνης

Περιγραφή που δημιουργήθηκε αυτόματα

Αθήνα 23/4/2026

Α.Π.  72

 

ΑΙΤΗΜΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗΣ

ΠΡΟΣ: Υφυπουργό Οικονομικών κύριο Θάνο Πετραλιά

ΚΟΙΝ.:  Υπουργός Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Κύριο Κυριάκο Πιερρακάκη

Μέλη ΔΣ της ΟΜΕ

Σωματεία μέλη της ΟΜΕ

Σωματείο Εργαζομένων ΛΑΡΚΟ Λάρυμνας

 

Αξιότιμε κύριε Υφυπουργέ,

Σε συνέχεια της επικοινωνίας και των επιστολών των Σωματείων Εργαζομένων ΛΑΡΚΟ, με την παρούσα επιστολή, η Ομοσπονδία Μεταλλωρύχων Ελλάδας (Ο.Μ.Ε.) με τα Σωματεία ΛΑΡΚΟ αιτούμαστε τον άμεσο προγραμματισμό συνάντησης μαζί σας, προκειμένου να συζητηθούν δύο ιδιαίτερα κρίσιμα ζητήματα που αφορούν τους απολυμένους εργαζόμενους της ΛΑΡΚΟ.

1. Καταβολή αποζημιώσεων από το συνταξιοδοτικό ασφαλιστήριο συμβόλαιο με την GENERALI

Όπως είναι γνωστό, η ΛΑΡΚΟ είχε συνάψει συνταξιοδοτικό ασφαλιστήριο συμβόλαιο με την ασφαλιστική εταιρεία GENERALI, από το οποίο προβλέπονταν αποζημιώσεις για τους εργαζόμενους. Ωστόσο, μέχρι σήμερα οι απολυμένοι εργαζόμενοι δεν έχουν λάβει τα ποσά που δικαιούνται.

Υπενθυμίζουμε ότι κατά τη συνάντηση των σωματείων ΛΑΡΚΟ με τον Πρωθυπουργό στις 13/05/2024, είχε τεθεί το ζήτημα και είχε ζητηθεί από εσάς προσωπικά να επιληφθείτε του θέματος των αποζημιώσεων. Στην εν λόγω συνάντηση συμμετείχαν επίσης οι Υπουργοί Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών κ. Κωστής Χατζηδάκης και Επικρατείας κ. Άκης Σκέρτσος, η Γενική Γραμματέας Εργασιακών Σχέσεων κα Άννα Στρατινάκη, καθώς και ο Διοικητής της ΔΥΠΑ κ. Σπύρος Πρωτοψάλτης.

Επιπλέον, γνωρίζουμε ότι έχει ζητηθεί από εσάς σχετική λίστα αποζημιώσεων από τον Ειδικό Διαχειριστή της ΛΑΡΚΟ. Παρά ταύτα, δεν υπάρχει μέχρι σήμερα επίσημη ενημέρωση σχετικά με την εξέλιξη του ζητήματος ή τον σχεδιασμό επίλυσής του. Για τον λόγο αυτό, ζητούμε σαφή και επίσημη ενημέρωση από τον καθ’ ύλην αρμόδιο.

2. Διασφάλιση θέσεων εργασίας των απολυμένων εργαζομένων ΛΑΡΚΟ

Το δεύτερο ζήτημα αφορά τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας των απολυμένων εργαζομένων, οι οποίοι απασχολούνται σήμερα μέσω προγραμμάτων της ΔΥΠΑ, τα οποία λήγουν σε λίγους μήνες.

Θεωρούμε ότι η λύση που θα δοθεί πρέπει να είναι δίκαιη, μόνιμη και να διασφαλίζει σταθερή εργασία, λαμβάνοντας υπόψη την πολυετή προϋπηρεσία των εργαζομένων στη ΛΑΡΚΟ. Η εργασιακή τους αποκατάσταση δεν μπορεί να είναι προσωρινή ή επισφαλής.

Κύριε Υφυπουργέ,

Τα παραπάνω ζητήματα είναι υψίστης σημασίας για εκατοντάδες οικογένειες και απαιτούν άμεση και υπεύθυνη αντιμετώπιση. Για τον λόγο αυτό, παρακαλούμε για τον ορισμό συνάντησης σε σύντομο χρονικό διάστημα, προκειμένου να υπάρξει ουσιαστικός διάλογος και συγκεκριμένες απαντήσεις.

Αναμένουμε την ανταπόκρισή σας.

ypografes proedreiou 2023

 

Τηλ. Επικοινωνίας:

1.      Δημήτρη Μπάτη Προέδρου της ΟΜΕ:            6945355314

2.      Κώστα Σαμαρά Γεν. Γραμματέα της ΟΜΕ:   6973000598